Sie müssen immer zuerst versuchen, den Lärm zu begrenzen, und nur dann, wenn eine Lärmminderung nicht möglich ist, müssen Sie den richtigen Gehörschutz finden

Ein Lärmplan ist ein Wochenplan, der angibt, wann die lärmende Arbeit stattfindet, damit man weitestgehend versuchen kann, den Lärm von anderen am Arbeitsplatz fernzuhalten

Sie sind selbst für die Erstellung eines Lärmplans verantwortlich, damit der Lärm in Ihrer Arbeit so gut wie möglich gemindert wird

Feste lärmende Maschinen sind soweit möglich von den anderen Arbeitsplätzen zu isolieren

Sie haben keinen Einfluss darauf, wie viel Lärm an Ihrem Arbeitsplatz vorkommt

Sie können mit Ihrem Arbeitgeber darüber sprechen, geräuschärmere Maschinen zu kaufen oder die Arbeit so zu planen, dass die Lärmbelastung so gering wie möglich wird

Es ist verboten, sich kreative Gedanken zu machen und z.B. Wintermatten zu verwenden, um den Lärm aus Räumen mit lärmenden Maschinen zu dämpfen

Ihre Kollegen tragen selbst die Verantwortung dafür, wegzugehen oder Gehörschutz zu tragen, wenn Sie mit einer geräuschvollen Arbeit beginnen

Es ist Ihre eigene Verantwortung, jemanden aus der Sicherheitsgruppe, den Bauleiter oder die Arbeitgeber zu informieren, wenn Sie feststellen, dass am Arbeitsplatz unnötig belastender Lärm vorkommt

Schon allein, wenn man aufhört, mit Gegenständen zu werfen, wenn man Dinge festmacht, so dass sie nicht rasseln, und Maschinen anhält, wenn Sie sie eine Weile lang nicht verwenden, sinkt der Lärmpegel.